副行长收入仅几百 拟外出打工被开除 法院是如何审理的？
你可能觉得银行的副行长是个高薪高地位的职位，但有的副行长每个月只能拿到几百元的工资?为了补贴家用，他打算外出打工，却被银行以旷工15天为由辞退了。
根据裁判文书网公布的一则判决显示，某银行一支行副行长因绩效薪酬延迟支付，每月到手工资仅几百元，准备外出打工补贴家用，却被单位以旷工15天为由辞退。银行还不给他支付延期的绩效工资，共计3.6万多元。该副行长将银行告上法庭，索要延期未发的绩效工资，法院却表示不予支持。
由此可见，2021年发布的《关于建立完善银行保险机构绩效薪酬追索扣回机制的指导意见》对银行从业人员的工资产生了相当大的影响。
最终法院经审理认为，银行制定的规章制度是合法合理的，王某某旷工是违反了劳动纪律的，银行有权解除劳动合同，并且不予兑付延期支付薪酬账户余额。所以法院驳回了王某某的诉讼请求。
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